Работаю маш.электровоза в ОАО РЖД, на данный момент имею переработку в 260 часов. Имею ли я право на дополнительный отдых?

Один из самых распространенных вопросов в мире труда и занятости - какие права у меня есть как работника в случае переработок и напряженного рабочего графика? Особенно этот вопрос актуален для тех, кто работает на железнодорожном транспорте.

Законодательство

Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работник, чей график работы превышает нормальную продолжительность рабочего времени, имеет право на дополнительный отдых. Нормальная продолжительность рабочего времени составляет 8 часов в сутки и 40 часов в неделю.

Переработка в ОАО РЖД

ОАО РЖД - крупнейшая железнодорожная компания России с множеством сотрудников. Если вы являетесь работником ОАО РЖД, то должны быть осведомлены об особенностях труда и правах в вашей компании.

Для работников ОАО РЖД переработка сверхнормативного рабочего времени регулируется Коллективным Договором, который устанавливает правила и условия оплаты сверхурочных работ и дополнительного отдыха.

Дополнительный отдых в ОАО РЖД

Если вы являетесь работником ОАО РЖД и у вас есть переработка в 260 часов, то согласно Коллективному Договору, вы имеете право на два дополнительных дня отдыха за каждые 80 отработанных часов сверх нормы. Таким образом, при переработке в 260 часов, вы получите дополнительно 6 дней отдыха.

Вывод

Имеете ли вы право на дополнительный отдых при переработке в ОАО РЖД? Да, имеете. Главное не забывайте интересоваться Коллективным Договором вашей компании и своими трудовыми правами. Отдых и время для себя не менее важны, чем работа и часы, проведенные на работе.